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Polyworking: o novo desafio do RH diante de profissionais com múltiplas atividades.

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Durante muito tempo, a relação profissional parecia seguir um roteiro bastante previsível. A pessoa entrava em uma empresa, construía sua carreira, assumia novas responsabilidades, recebia promoções e, depois de alguns anos, chegava à aposentadoria. Hoje, esse roteiro...
Estamos preparados para trabalhar por mais tempo? O novo desafio financeiro do RH.

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Durante muito tempo, falar sobre planejamento financeiro dentro das empresas significava falar principalmente sobre salário, benefícios e aposentadoria. Hoje, essa conversa começa a mudar. A longevidade está transformando a relação das pessoas com o trabalho. Como...
A carreira não acaba aos 50: como a longevidade está mudando o futuro do trabalho.

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Durante muito tempo, a carreira profissional foi imaginada como uma espécie de linha reta. A pessoa estudava, entrava no mercado de trabalho, construía sua trajetória, alcançava posições mais altas e, em algum momento, encerrava a vida profissional para começar uma...
Requalificação Profissional: Como preparar pessoas e negócios para o futuro do trabalho

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Por que a requalificação profissional se tornou prioridade no RH? O mercado de trabalho passa por uma transformação sem precedentes. Tecnologias emergentes, especialmente a inteligência artificial, estão alterando funções, processos e expectativas de desempenho em...
O Algoritmo do Ser Humano: Gestão de Pessoas Além dos Códigos

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Nos últimos anos, a Inteligência Artificial (IA) transformou o mundo dos negócios em praticamente todos os setores. No campo da gestão de pessoas, esse impacto é ainda mais evidente: algoritmos processam currículos em segundos, plataformas de people analytics...