Acordo trabalhista: como funciona e o que muda com a pandemia?

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De 2017 para cá, o acordo trabalhista passou a estar no radar das empresas e funcionários. E, muito embora a mudança não seja recente, ainda existem diversas dúvidas sobre como funciona um acordo trabalhista na prática.

Quais são os direitos do funcionário no acordo trabalhista CLT? O funcionário que faz acordo recebe FGTS? E seguro-desemprego? O que muda com a pandemia?

Essas são só algumas das principais questões sobre essa mudança na Reforma Trabalhista, que, desde ...

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Reforma trabalhista: o que mudou no banco de horas?

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A possibilidade de negociação direta facilitou o processo e a tendência é que essa prática seja ainda mais utilizada. Entretanto, para adesão ao banco de horas, os gestores de recursos humanos precisam fazer a gestão da jornada de trabalho diariamente. Além de permitir, ao funcionário, acesso aos registros.

No mercado de trabalho é comum que os colaboradores estendam a hora de trabalho, além do horário contratado, para atender um cliente ou terminar uma tarefa que ficou pendente durante a jornada. Nesse ...

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Qual é a importância do suporte e manutenção ao contratar um software?

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Natham Torrecillas

Quando falamos de tecnologia, automaticamente estamos falando de constância evolutiva. Quando associamos à gestão de pessoas, a troca por novas soluções de automatização de atividades burocráticas, como a gestão de ponto eletrônico, essa questão tem sido essencial na pauta de líderes e gestores de empresas que sempre estão crescendo.

Para que essas soluções tecnológicas funcionem de forma segura e estável, é indispensável a cobertura técnica e presença do fornecedor do software. Contudo, devido à limitação financeira, ...

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[case] Victory Consulting

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A Victory é uma consultoria especializada em benefícios corporativos, como plano de saúde, plano odontológico, programas de qualidade de vida, PBM, EAP, saúde ocupacional, seguro de vida e previdência privada.

Em sede em São Paulo, a Victory enfrentava dificuldades para acompanhar a gestão da jornada de trabalho, principalmente, dos colaboradores externos.

“Antes da implantação do sistema de ponto online, os colaboradores externos marcavam ponto manualmente e, internamente, era utilizado um software que não permitia realizar uma gestão completa: não havia controle ...

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O céu e o inferno do RH

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O Inferno de Douglas

São 7h30 da manhã e Douglas acaba de chegar à empresa onde trabalha, há seis anos. No ramo de transportes, como head de RH, sendo responsável pela gestão de cerca de 2 mil colaboradores.

Depois de um café da manhã apressado, visto as inúmeras tarefas que o aguardam no dia de fechamento, mais uma vez, ele passa voando. Novamente, Douglas está sem tempo sequer para esboçar aos colegas aquele simpático e costumeiro sorriso diário.

O dia 20 logo se ...

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Software de Gestão de Pessoas da iFractal atende RH da USP

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.Agora a gestão de pessoas da USP terá o apoio do mais completo e eficiente do país para sistema de gestão de ponto.

A Universidade de São Paulo (USP) acaba de modernizar a sua gestão de pessoas com o software ifPonto da iFractal.

O objetivo da implantação é apoiar a gestão pública na tarefa de gerenciar a frequência da base de colaboradores da USP. Nesta primeira etapa cerca de 6500 pessoas já estão realizando as marcações com o novo sistema.

Um ...

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