Qual é o papel do RH na cultura empresarial?

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 A cultura empresarial é o conjunto de práticas, símbolos, hábitos, comportamentos, valores éticos e morais existentes na empresa. Além disso, a cultura influencia e guia o comportamento de todos os colaboradores. 

Por isso, o papel do RH,  é fazer com que a cultura empresarial esteja presente, diariamente, nas atitudes dos gestores. Também é papel do RH fazer com que todos funcionários entendam sobre ela.

“Se, por exemplo, uma empresa tem a cultura ...

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Três dicas para otimizar a rotina do RH

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Nos últimos meses, o departamento de RH se deparou com novos desafios, como fazer a gestão da jornada de trabalho de profissionais em home office e manter um bom clima organizacional, seja presencial ou à distância. Para ajudar nessas tarefas, sugerimos três dicas que ajudam a otimizar a rotina do Recursos Humanos.

Estabeleça metas e participe do comitê de crises 

Atualmente, o departamento de RH é um dos protagonistas da empresas. Então, é extremamente necessário que o recursos ...

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Quais medidas que os RHs estão tomando para proteger os funcionários da COVID-19?

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Com a quarentena obrigatória, muitas empresas aderiram ao home office para proteger os colaboradores. Entretanto, no caso dos setores considerados essenciais, o RH precisou colocar em prática ações de prevenção. Para proteger os funcionários da COVID-19 e continuar em funcionamento com segurança.

Grupo Açotubo

O Grupo Açotubo, maior distribuidor siderúrgico no atendimento ao varejo da América Latina, montou um plano estratégico com mais de 20 ações para preservar a saúde dos mais de 850 colaboradores de modo ...

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Como reduzir custos com sistema de ponto eletrônico?

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Nos últimos anos, o uso do papel no departamento de Recursos Humanos foi dispensado em inúmeras situações, como nos processos de recrutamento e seleção, pesquisa de clima e no controle de ponto. A automatização utilizando o sistema de ponto eletrônico proporciona otimização de tempo ao RH. 

Entretanto, no caso do ponto eletrônico, a vantagem da automatização vai além. Utilizar um sistema de ponto eletrônico assertivo também ajuda a reduzir custos ...

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Aplicativo de ponto eletrônico é solução para gestão da jornada de trabalho em home office

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Neste momento de isolamento social, devido à pandemia de COVID-19, muitas empresas passaram a adotar o modelo de home office. Com isso, como forma de realizar a gestão da jornada de trabalho, os RHs têm recorrido ao aplicativo de ponto eletrônico para registrar o início, as pausas e término da jornada de trabalho. 

Com o aplicativo de ponto eletrônico, os colaboradores realizam a marcação pelo computador, smartphone ...

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RH precisa se posicionar como protagonista da empresa

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A pandemia do novo coronavírus mudou a rotina de indivíduos e organizações. Dentro das empresas, um dos setores mais afetados foi o Recursos Humanos. Isso porque, além de zelar pela saúde e bem estar das pessoas, cuidar da cultura da empresa e dos empregos, o RH precisa estruturar novas estratégias, como home office, banco de horas e férias coletivas.

Além disso, o recursos humanos deve acompanhar as novas práticas ...

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