A figura inovadora do Chief Happiness Officer (CHO) está redefinindo o ambiente de trabalho, trazendo um foco renovado na felicidade e satisfação dos colaboradores. Com as empresas voltando suas atenções para o bem-estar corporativo, esse cargo está se tornando ainda...
Campanhas de conscientização desempenham um papel vital na sociedade moderna, servindo como pontes de informação e sensibilização sobre questões críticas que afetam indivíduos e comunidades. Estas campanhas são fundamentais para disseminar conhecimento, promover...
Compreender os feriados e pontos facultativos de um determinado ano é crucial para o planejamento eficiente em ambientes corporativos. Essa compreensão não apenas auxilia na gestão de recursos humanos, mas também impacta diretamente no planejamento de projetos,...
Saber como calcular rescisão passo a passo de contrato é fundamental para que todos os direitos, de ambas as partes, sejam preservados. Esse conhecimento é a garantia de que todo esse processo seja mais fácil e tranquilo para o ex-funcionário e empregador, evitando...
A licitação é um método que foca a contratação de serviços ou aquisição de produtos pelo setor público. Entender bem o que é licitação é o primeiro passo para avançar nesse tema. Através de critérios objetivos e transparentes, a licitação busca garantir a melhor...
A jornada 12×36 é um modelo de escala de trabalho bastante comum na área de profissionais de saúde, segurança e que trabalham em hotelarias. Por se tratar de profissões que exigem uma jornada de trabalho diferenciada de acordo com a demanda de serviço, as empresas...
O Descanso Semanal Remunerado, ou apenas DSR, é um direito dos trabalhadores em regime CLT que está previsto desde a Constituição Federal de 1988 (Art. 7º, inciso XV). No entanto, embora seja um direito comum, muitos funcionários e até membros do RH ficam em dúvida...
De acordo com o que é previsto na CLT, o adicional de insalubridade deve ser pago a todo trabalhador que exerce uma função que possa oferecer riscos à saúde. O valor do adicional, contudo, depende do grau de insalubridade, ou seja, do nível de perigo apresentado no...
Você sabe como calcular salário proporcional na sua empresa? Esse tipo de processo é bastante importante dentro da rotina de RH e exige conhecimento sobre as variáveis que podem incidir no cálculo. Nestes casos, as regras são um pouco diferentes daquelas tradicionais...
Você já deve ter ouvido falar sobre Abono Salarial, mas sabe dizer quais são as regras e, ainda, quando determinados trabalhadores devem receber esse benefício? Ter essas respostas é extremamente importante não só para os empregadores, mas também para as empresas. ...
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