As condições de trabalho diurno são bem conhecidas, mas você sabe como funciona a hora noturna reduzida?

Para quem trabalha à noite, as normas trabalhistas são um pouco diferentes, por isso é preciso ficar atento para garantir que o colaborador receba seus direitos corretamente.

Na prática, o cálculo das horas trabalhadas considera um tempo diferente e deve ser acrescido de um adicional noturno.

Ao longo deste conteúdo, você vai encontrar a resposta para as principais ...

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A licença remunerada garante ao colaborador o direito de receber o salário mesmo durante um período de afastamento das suas atividades profissionais, mas é válido apenas em situações específicas.

No dia a dia da empresa, é imprescindível que o RH conheça as leis trabalhistas para identificar quem pode solicitar o benefício e as condições determinadas para cada tipo de licença.

Pensando nisso, vamos compartilhar ao longo deste artigo tudo o que você precisa saber sobre a ...

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Leia também: Licença nojo: o que é, direitos e como solicitar

A escala 6×1 é um dos modelos mais comuns de jornada de trabalho entre as empresas brasileiras, mas não é o único formato.

Além desse modelo, em que o funcionário trabalha 6 dias consecutivos e folga 1, existem outras escalas de trabalho bastante utilizadas pelas organizações, de acordo com as suas necessidades comerciais e área de atuação.

Se você trabalha no departamento de RH, com ...

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O Imposto de Renda é uma das tributações brasileiras mais complexas e burocráticas e, como no último ano mudou algumas coisas por conta do Auxílio Emergencial, é comum ficar perdido sobre como fazer a leitura do Informe de Rendimento.

Mesmo sendo feita anualmente, a declaração do Imposto de Renda continua gerando dúvidas nas pessoas e também nas empresas que, no começo do ano, precisam entregar aos colaboradores o Informe de Rendimentos.

É uma pendência extremamente importante para os departamentos de contabilidade e ...

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