Absenteísmo: o que é, impactos na empresa e como medir?

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Alguns comportamentos e ações dos funcionários podem afetar negativamente o desempenho de uma equipe ou empresa, sendo o absenteísmo um bom exemplo disso.

Embora não seja um termo tão familiar, o absenteísmo representa a ausência do colaborador em sua atividade, seja por falta, atrasos ou saídas antecipadas, em horário dentro de sua jornada de trabalho em contrato.

Embora eventuais atrasos e saídas antecipadas possam ocorrer com qualquer pessoa, é importante que o RH esteja ciente e saiba identificar quando esse tipo de ...

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Três dicas para reduzir o absenteísmo nas empresas

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Você já parou para pensar no impacto que o absenteísmo nas empresas? Se você acompanha de perto as faltas e atrasos dos seus colaboradores, com certeza já sentiu os prejuízos na produtividade e nos resultados no final do mês.

O absenteísmo ou absentismo nada mais é do que a ausência do colaborador na empresa durante o seu horário de trabalho, seja por faltas ou atrasos. Nessa prática, o funcionário fica longe de suas obrigações, prejudicando ...

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