Dia do Profissional de RH: Como as empresas estão se moldando e qual é o futuro do trabalho?

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Hoje, dia 3 de junho, é comemorado, mundialmente, o Dia do Profissional de RH. Atualmente, mais do que nunca, o RH está enfrentando novos desafios com a gestão de pessoas e gestão de custos.

Então, temas como saúde mental, inteligência emocional, comunicação afetiva, tecnologia para redução de custos e tomada de decisão em tempos de crise estão, ainda mais, em evidência.

Para comemorar a data, reunimos ...

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Clima organizacional: Por que fazer pesquisa online?

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A pesquisa de clima organizacional, também conhecida por mapeamento cultural, é uma ferramenta estratégica para compreender percepções e conhecer os estados emocionais dos colaboradores. No entanto, com essas informações, a tomada de decisões para melhorar questões como produtividade, absenteísmo, alcance de metas e engajamento ficam mais assertivas. 

Sobre o clima organizacional

No cenário atual, em que muitas equipes estão trabalhando à distância, a implementação de pesquisa de clima organizacional online é uma forma eficaz de mensurar como está ...

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ETC ganha agilidade com tecnologia da iFractal para marcação de ponto sem contato físico

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Em constante busca por progresso, a ETC, especialista em construções de infraestruturas, sentiu a necessidade de implementar uma solução tecnológica para otimizar processos de gestão de pessoas e marcação de ponto. A empresa precisava de uma marcação de ponto sem contato, sendo mais ágil e higiênica para os colaboradores que atuam em obras. 

Então, para atingir esse objetivo, a ETC escolheu o aplicativo de ponto, ifPonto Tab, da iFractal, ...

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Como fazer a gestão da jornada de trabalho em times remotos?

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Acompanhar a jornada de trabalho dos funcionários e fazer a gestão de ponto em home office é essencial para o bom andamento do trabalho do Recursos Humanos.

Dessa forma, para ajudar nesse processo, a iFractal disponibiliza app de ponto eletrônico para que os colaboradores façam a marcação do ponto pelo computador e smartphone. Sendo assim, todo processo é feito de forma segura com reconhecimento facial, geolocalização, geodelimitação, comprovante ...

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Quais serão as tendências tecnológicas no RH?

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Os atuais desafios impactaram o setor de Recursos Humanos para se adaptar nova à realidade. No entanto, em muitas empresas, para continuar com o crescimento e manter o engajamento da equipe o profissional de RH adotou o uso de app de ponto. Dessa forma foi possível realizar a gestão de pessoas em home office, pesquisa de clima online, ...

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Como o RH pode atuar para incentivar o melhor do ser humano durante o trabalho à distância?

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Nos últimos meses, hábitos, rotinas e, principalmente, verdades absolutas mudaram no mundo corporativo. Inúmeras empresas que não acreditavam no trabalho à distancia precisaram incorporá-lo às pressas.

Uma pesquisa realizada, em março, pela consultoria Betania Tanure Associados (BTA) com 359 empresas brasileiras indica que quase metade delas adotou o home office.

Papel do RH no trabalho à distância

Para lidar com esse novo cenário, o RH precisa se posicionar como protagonista da empresa.

“O papel do RH deve ser de total transparência sobre ...

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