Diversos modelos de jornada de trabalho, como as escalas 5×2, 6×2, 6×1, 12×36, entre outros, são amplamente adotados por empresas brasileiras, mas não se restringem a essas opções. Além da tradicional escala 6×1, onde o colaborador trabalha...
Compreender os feriados e pontos facultativos de um determinado ano é crucial para o planejamento eficiente em ambientes corporativos. Essa compreensão não apenas auxilia na gestão de recursos humanos, mas também impacta diretamente no planejamento de projetos,...
O Descanso Semanal Remunerado, ou apenas DSR, é um direito dos trabalhadores em regime CLT que está previsto desde a Constituição Federal de 1988 (Art. 7º, inciso XV). No entanto, embora seja um direito comum, muitos funcionários e até membros do RH ficam em dúvida...
Quantas e quais dinâmicas para engajamento de equipe você conhece? Ter esse tipo de conhecimento é muito importante. Afinal, para as empresas, não basta conseguir contratar profissionais altamente qualificados, também é necessário garantir motivação e forte...
O horário de almoço é um momento muito importante na jornada de trabalho dos funcionários. Afinal, estamos falando de uma pausa para refeições, descanso e também de distração. Então, depois desse intervalo, os funcionários conseguem voltar com mais fôlego para retomar...
Não é só o trabalho que precisa de planejamento e organização, os períodos de descanso também carecem desse tipo de cautela (seja o descanso semanal remunerado ou período de férias) — ainda mais quando várias pessoas precisam tirar o tempo de descanso,...
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