A demissão silenciosa — que pode ter diferentes razões — acontece sem, ao menos, o colaborador pedir para sair da empresa. Agora, você deve estar pensando: “mas, como assim?” Pois, é, esse assunto é bastante curioso mesmo, mais do que isso, o entendimento dele é...
Dezembro é um mês repleto de festas, confraternizações e comemorações. Junto com esses eventos sociais, aumentam, igualmente, as tarefas burocráticas como enfrentar filas para comprar presentes, finalizar pendências no trabalho e fazer o planejamento do próximo ano....
Você já ouviu falar sobre cultura organizacional e sua importância? Se você vê esse conjunto de hábitos e valores somente como um reflexo do pensamento do fundador da empresa, saiba que esse tipo de impressão não está correta. A cultura organizacional é fundamental em...
Você acredita que a união faz a força? Se respondeu que sim e concorda com a frase, com certeza o trabalho em equipe na vida profissional é um assunto muito relevante para você. Para alguns profissionais, o trabalho de equipe nem sempre pode ser fácil, mas quando esse...
Tão importante quanto saber gerir projetos e equipes é dar o feedback da forma mais correta possível para evolução profissional e, algumas vezes, pessoal dos colaboradores. Nem sempre é positivo, mas é importante que ele venha para ser construtivo e buscar uma...
A pesquisa de clima organizacional, também conhecida por mapeamento cultural, é uma ferramenta estratégica para compreender percepções e conhecer os estados emocionais dos colaboradores. No entanto, com essas informações, a tomada de decisões para melhorar questões...
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