Posts Tagged 'aprisionamento tecnológico'

Por que adotar HR Tech para revolucionar a gestão de pessoas?

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O departamento de Recursos Humanos passou por uma transformação nos últimos anos: deixou de ser operacional e se tornou estrategista. As soluções tecnológicas para RH impulsionaram esse processo. Isso porque as tecnologias, através de softwares que permitem análise de métricas e relatórios, contribuem na tomada de decisões dos gestores. 

Essa transformação vem sendo chamada de HR Tech, ou RH tecnológico, e é considerada uma mudança de cultura. Alguns especialistas em gestão de pessoas até começaram ...

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Liberdade contratual é o fator determinante para o sucesso de implantação de controle de ponto eletrônico

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No setor de recursos humanos, a importância do software para controle da jornada de trabalho é inegável: é através da escolha do software de ponto eletrônico que o RH consegue analisar gráficos e relatórios dos colaboradores em tempo real e, assim, reduzir custos operacionais da empresa.

No momento de escolha do software de controle da jornada de trabalho, o RH e o TI devem avaliar alguns pontos essenciais, como se as atualizações terão custo, já que melhorias, ...

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Cinco dicas para não errar na compra de relógio de ponto eletrônico

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Seja qual for o tamanho da empresa, cedo ou tarde, a reestruturação na gestão de pessoas é um tema que irá demandar uma atenção especial. E não basta ter um departamento de Recursos Humanos disposto: toda essa disposição precisa estar alinhada com tecnologias e recursos para gerir os colaboradores e garantir um crescimento sem surpresas operacionais.

Com base na experiência de especialistas no assunto, selecionamos as cinco situações que precisam ser consideradas antes da implantação de um ...

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iFractal explica como lidar com software em nuvem para gestão de ponto

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Apesar de rotineiro, muitos empresários e gestores de recursos humanos ainda desconhecem quais são as principais vantagens e armadilhas ao lidar com sistemas tecnológicos para gestão de ponto dos colaboradores.

Uma evidência da necessidade de mais informações para esse público foi divulgada no relatório de Movimentação Processual do TST, em 2017, e mostrou que horas extras e intervalo intrajornada estão entre os temas mais frequentes em processos trabalhistas. 

Com intuito de debater as novas ...

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Seis dicas para escolher um software em nuvem de gestão de ponto

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Atualmente, o modelo em nuvem (em inglês, cloud computing) é uma tecnologia consolidada mundialmente. Nas empresas, uma boa parte das migrações de sistemas para gestão de pessoas do RH têm aumentado, cada vez mais, devido a reforma trabalhista.

Os gestores de Recursos Humanos têm encontrado nos sistemas de modelo em nuvem mais agilidade, eficiência e redução de custos operacionais.

Assim como Netflix, Spotify e GMail, o software em nuvem, também conhecido por SaaS, é uma prestação de serviço e o investimento está ...

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Qual é a importância do suporte e manutenção ao contratar um software?

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Natham Torrecillas

Quando falamos de tecnologia, automaticamente estamos falando de constância evolutiva. Quando associamos à gestão de pessoas, a troca por novas soluções de automatização de atividades burocráticas, como a gestão de ponto eletrônico, essa questão tem sido essencial na pauta de líderes e gestores de empresas que sempre estão crescendo.

Para que essas soluções tecnológicas funcionem de forma segura e estável, é indispensável a cobertura técnica e presença do fornecedor da tecnologia. Contudo, devido à limitação financeira, ...

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